მთლიანობა

2021 წლის შანხაის ინდუსტრიისა და ვაჭრობის ყოველწლიური სამუშაო განლაგების კონფერენცია

2021 წლის შანხაის ინდუსტრიისა და ვაჭრობის ყოველწლიური სამუშაო განლაგების კონფერენცია უსიში 12-14 მარტს გაიმართა. შეხვედრას ესწრებოდა 23 ადამიანი, ჯგუფის გენერალური მენეჯერი სანიდან, შანხაის ინდუსტრიისა და ვაჭრობის გენერალური მენეჯერებიდან კაი და ბაი, სხვადასხვა დეპარტამენტის მენეჯერებიდან და ხელმძღვანელებიდან და უფროსებიდან. შეხვედრის დღის წესრიგი მოიცავს კონფერენციამდელ შეხვედრებს, სამუშაო ანგარიშებსა და კომენტარებს, ასევე წლიური სამუშაო მიზნების ხელმოწერას. შეხვედრის საერთო შინაარსი დეტალური იყო და დისკუსიის ატმოსფერო კარგი იყო, რამაც ძირითადად გაამართლა შეხვედრის მოლოდინები.

ჟანჟი 4.1.0

წინაკონფერენცია ორ დონედ დაიყოფა, სადაც განხილული იქნება „როგორ განვითარდეს და გაუმჯობესდეს ინდუსტრიის მომსახურების პერსპექტივა“, „ხარჯების კონტროლისა და რისკების კონტროლის მართვის მექანიზმი“ და „მარკეტინგული მრავალფეროვნების დამუშავების თანამშრომლობა“, რათა განიხილონ იდეები შემდგომი სამუშაოების რეალური წინსვლისთვის. ასევე მიღწეული იქნება კონკრეტული ზომები და მიღწეული იქნება კონფერენციის გარკვეული მიღწევები.

ჟანჟი 4.2

სამუშაო ანგარიშსა და წლიური მიზნების ხელმოწერაში მომხსენებლები თემას ეხებიან და არსებითი შინაარსი აქვთ, რაც ყველას პრაგმატულ სამუშაო დამოკიდებულებას და შედეგზე ორიენტირებულ მონდომებას ასახავს.

ჟანჟი 4.3

და ბოლოს, ბატონმა სანმა წარმოადგინა ექვსი სამუშაო მოთხოვნა, ორი შეხსენება და მოლოდინები ოპერაციისა და მენეჯმენტის თვალსაზრისით.

ექვსი სამუშაო მოთხოვნა:

1. რესურსებისა და ტერმინალური სერვისების შეუსაბამობის პრობლემის გადაჭრა;

2. დამუშავების შეუსაბამობის პრობლემის გადასაჭრელად, მრეწველობისა და ვაჭრობის ინტეგრაცია მარადიული თემაა;

3. რისკების კონტროლის სისტემის შექმნა;

4. ერთეულის პროდუქტიულობის გაუმჯობესება;

5. ფუნქციური შესაძლებლობების განვითარების გაძლიერების საკითხი;

6. გუნდის შექმნის გაძლიერება და მკაფიო გუნდური კულტურის ჩამოყალიბება.

ორი შეხსენება:

1. ბალანსის სისტემის განვითარება;

2. მენეჯმენტის სამუშაოებზე კონსენსუსის მიღწევა.

ორი მოლოდინი:

1. გუნდს უნდა ჰქონდეს ატმოსფერო და პრობლემების გადაჭრის უნარი;

2. გუნდს უნდა ჰქონდეს მეწარმეობის მენტალიტეტი.

ყველა მონაწილემ გამოთქვა რწმენა, რომ ეს ყველაფერი დასრულდება.

შეხვედრის დროს ყველამ 10 კილომეტრიან ლაშქრობაში მიიღო მონაწილეობა, მთელი გზა იცინოდნენ და იცინოდნენ, რითაც ერთმანეთთან მანძილს ამცირებდნენ. ამავდროულად, შესაძლოა, მიხვდნენ, რომ მხოლოდ შეუპოვრობით შეიძლება განსხვავებული პეიზაჟების დანახვა.

ჟანჟი 4.4 ჟანჟი 4.5

2021 წელი შანხაის მრეწველობისა და ვაჭრობის რეფორმებისა და რეკონსტრუქციის წელია, რათა მყარი საფუძველი ჩაეყაროს. შეხვედრის მეშვეობით ყველას რწმენა უფრო მტკიცე გახდება, მიმართულება უფრო ნათელი, გზა უფრო ნათელი და ენთუზიაზმი უფრო მაღალი. ჩვენ გვჯერა, რომ თუ ერთად ვიმუშავებთ ერთი და იგივე მიზნის მისაღწევად, შევძლებთ ყოველწლიური სამუშაო მიზნების მიღწევას ხარისხიანად და რაოდენობრივად.

ჩვენ გვაქვს ერთი მიზანი, განხორციელება და ერთიანობა!

ჟანჟი 4.6


გამოქვეყნების დრო: 2021 წლის 1 აპრილი

გამოგვიგზავნეთ თქვენი შეტყობინება:

დაწერეთ თქვენი შეტყობინება აქ და გამოგვიგზავნეთ